SZKOLENIE: JAK ZMIENIĆ, ABY ZMIENIĆ? JAK ZARZĄDZAĆ PROCESEM ZMIANY W ZESPOLE?

699.00 

Cena: 699 zł brutto/ 568,29 zł netto

Czas trwania: 4h

Opis

Zarządzanie zmianą? Jak zmieniać, aby zmienić? Proces wdrażania zmiany nie jest procesem łatwym, głównie dlatego, że sukces zależy od decyzji wielu osób, na różnych szczeblach organizacji.

Praktycznie każdy uczestnik procesu ma mniej lub bardziej decydujący wpływ na efekt końcowy. Problemy wynikające z przebiegu procesu mogą spowodować spadek efektywności całej organizacji ze względu na niekontrolowane emocje, które zaburzają poczucie bezpieczeństwa, rujnują relacje, zaburzają poczucie własnej wartości poszczególnych osób, które reagują agresją lub ucieczką.

Na szkoleniu dowiesz się, jaka jest kluczowa kompetencja lidera zmiany i jak się nią dzielić z innymi, by także chcieli być liderami w procesie. Każdy menadżer jest w istocie liderem zmiany, czy tego chce, czy nie. Bo zarządzanie jest zawsze zarządzaniem zmianą. Dzięki temu szkoleniu masz szansę zwiększyć swój potencjał lidera, zwiększyć poczucie satysfakcji z pracy swojej i swoich podwładnych.

Zapytaj o szczegóły szkolenia kontakt@smart2know.pl

Dzięki szkoleniu poznasz:

  • Jak zmiana wpływa na motywacje i efektywność pracy.
  • Jak ważna jest informacja w procesie zmiany.
  • Jak przygotować siebie i innych na zmianę.

Cele szkolenia:

  • Przedstawienie podstawowych aspektów procesu zarządzania zmianą w organizacji na poziomie operacyjnym.
  • Zapoznanie uczestników z metodyką przygotowywania i wdrażania zmian organizacyjnych.
  • Omówienie praktycznych metod i narzędzi, wspomagających przeprowadzanie organizacji przez proces zmian.
  • Uświadomienie znaczenia roli menedżera w procesie zmian w organizacji.

Program szkolenia:

  • Psychologiczne rozumienie zmiany i skuteczna adaptacja do zmian.
  • Opór w procesie wprowadzania zmian.
  • Rola Lidera w procesie zmian.
  • Budowanie silnego zespołu w oparciu o wartości sprzyjające zmiannom.

 

W każdej części analiza przypadków i dyskusja.

Szkolenie przeznaczone jest przede wszystkim dla Liderów każdego stopnia, ale zapraszamy każdego, dla którego praca ze zmianą jest wyzwaniem.

Szkolenie jest realizowane w formie interaktywnej, w kameralnej grupie pozwalającej na indywidualne podejście wykładowcy do uczestników zajęć.

Zapytaj o więcej szczegółów kontakt@smart2know.pl.

Informacje dodatkowe

Formuła

Online